【退職代行の注意点】トリケシ・リーガルジャパンを使う前に確認すべき11のこと：失敗や後悔はしちゃダメ

「もう、限界だ……」

自分では「辞める」と言えないから、退職代行サービスを使おうと思う気持ちはとてもよく分かります。

しかし、何も考えずに退職代行を使うと失敗や後悔をすることがあるので注意して利用しなければいけません。

「失敗したらどうしよう……」
「退職代行って本当に大丈夫なの？」

そんな不安を感じている方のために、退職代行トリケシ・リーガルジャパンを使う前に確認すべきことを解説します。

この記事を読めば退職代行を安心して利用できるようになります。

退職は誰も失敗なんてしたくはありませんよね。

失敗や後悔をしたくないなら、最後まで読んでこの記事の内容を役立ててくださいね。

退職代行サービスを使う前に確認すべき11の注意点

退職代行って自分は何もしないでも仕事を辞められてしまうサービスだと思いますよね。

しかし、これは大きな勘違いです。

たしかにあなたの代わりに退職の意思を伝えてくれるので、精神的な負担はかなり軽減できます。

そこばかり見ていると後々、痛い目にあうことがあるのでこれから紹介する注意点を頭に入れておきましょう。

注意点（1）退職代行とはどのようなサービスなのか把握しておく

退職代行とは、あなたに代わって会社に退職の意思を伝えてくれるサービスです。

「辞めます」って上司に伝えるのはかなりハードルが高いと感じている方もいるのではないでしょうか。

そんなハードルの高いことを業者が代わりにやってくれるので精神的にかなり楽です。

また、有給休暇の取得交渉や退職日の調整もしてくれます。

ただし、ここで注意してほしいのが退職代行業者によって、できることには限界があるということ。

例えば未払い賃金の請求などの難しい労働問題の解決は弁護士以外行うことはできません。

ですから、退職代行を使うにあたって、あなたがどんな目的で退職代行を使うのか分かっていないと後悔する結果を生む可能性が高いです。

注意点（2）本当に退職代行を使って辞めるべきなのか自問自答する

私は退職代行を使って本当に辞めるべきなのか？

これ、すごく大事な問いかけで退職代行を使うべき状況かどうかしっかり自問自答してから利用を決めてください。

例えば、こんな状況なら退職代行の利用を考えてもいいかもしれません。

ちょっとした不満程度や自分で言える状況であれば、はっきり言って自分で話をつけるほうが良いです。

退職代行を使うと、たしかに楽に辞められます。

ですが、最終手段として考えないとあなた自身のためにはなりません。

実際に軽い気持ちで退職代行を使うと「辞めグセ」がついてしまう可能性があるんですよ。

注意点（3） あなたにとって本当に信頼できる業者なのか見極める

退職代行を使うと決めたら次は業者選びです。

これを失敗したらすべてが台無しになってしまいます。

ですから、選ぶ際は慎重に。あなたにとって本当に信頼できる業者なのかしっかり見極めなければいけません。

どうやって見極めればいいの？って思いますよね。

まずは、実績や評判をチェックしてみましょう。

実績で一番重要視するのはLINEの友だち登録数です。

退職代行を利用するほぼ全ての方がLINEを使って退職代行を利用しています。

LINEの友だち登録数の約4割が実際に退職代行を利用している数となるので、

LINEの友だち登録数＝退職代行の実績

と思ってもらってほぼ間違いありません。

サイト上で「退職代行実績○万件」・「実績NO.1」とうたっている業者もありますが、そういうところはだいたい嘘です。

評判に関しては自分でLINE無料相談を使って対応の速さや丁寧さを確認したほうがいいです。

ネットの評判を鵜呑みにして選ぶのではなく、ネットの評判を参考に最終的に候補をいくつかあげて実際に確かめるようにしてください。

口コミやネットの評判がいくら良くても、あなたに最適かどうかは自分で決めなければいけません。

実際に問い合わせてみて、対応の良さを確かめるのがおすすめです。

注意点（4）退職代行の料金があなたにとって適正かどうか確認する

退職代行の料金があなたにとって適正かどうかしっかり確認しておきましょう。

一般的に、退職代行の相場は2万5千円くらいです。（※弁護士を除く）

仕事を辞めて、しばらく収入が安定しなくなることを考えたらなるべく費用を抑えたいと誰でも思うはず。

安い業者もありますが、相場からあまりにもかけ離れている業者（5千円以上）はあまりおすすめしません。

退職代行の質が低い・サポートの内容が不十分なところも多いし、あまりにも安いとあなた自身にもよくないです。

安いと辞めグセがつきます。

なぜなら、退職代行はあなたが想像している以上に簡単に辞められるからです。

ですから、軽い気持ちで利用しては絶対にいけません。

「ちょっと高いけれど、これ以上は無理だから使おう」

退職代行を利用するならこのくらいの感覚で使うようにしてください。

注意点（5）あなたの退職の希望が叶えられる代行業者なのか確かめる

退職をするときにどんな希望をを叶えたいかは人それぞれ違いますよね。

例えば、「即日で辞めたい」・「有給休暇を全部消化してから辞めたい」などです。

ですから、自分の希望をしっかり伝えてそれが実現できる業者か確認しなければいけません。

LINE無料相談を活用して、あなたが望む退職の希望を叶えられるのか確認してください。

ただ、注意してほしいのが全ての希望が必ず叶うわけではないということは頭に入れておかなければいけません。

労働組合系の退職代行サービスの場合、交渉はできますが会社側が拒否したらそれ以上は難しいです。

どうしても譲れない条件（未払い賃金の請求など）があるなら、弁護士に依頼すれば希望を叶えられる可能性は高くなります。

注意点（6）あなたが退職代行を利用するメリットは何なのか考える

退職代行を利用する前に自分にとってどんなメリットがあるのかしっかり考えてみることが大切です。

人それぞれ違いますが、

このようなことがメリットになりますよね。

せっかく高いお金を払って利用するサービスですから、メリットを存分に感じて利用しなければ意味がありません。

注意点（7）退職代行を利用する際のデメリットをしっかり理解する

メリットがある一方でデメリットもちゃんと理解しておく必要があります。

などです。

第三者に任せるため、円満に退職ができる可能性は限りなくゼロに近いですよね。

今後、この会社とは一切関わることはないということであればいいのですが、同業種で転職をするなら少し考えなければいけないところです。

いいところばかりを見て利用すると失敗や後悔につながるので、メリットとデメリットのバランスを確かめてから利用するようにしましょう。

注意点（8）退職代行でトラブルが発生した場合に備えておく

退職代行を使ってトラブルが起きたらどうしよう……そんな不安がある人も多いはず。

ですから、トラブルが発生した場合の対応策を事前に考えておくことが大切です。

まず、業者との連絡手段を複数確保しておくことをおすすめします。

LINEだけではなく、メールや電話番号も聞いておくといいですね。

それから、「言った・言わない」のトラブルは解決のしようがないのでやり取りの記録はしっかり残しておくことも大切。

あと、業者のアフターサポート期間がどのくらいかもチェックしておきましょう。

離職票が届かないなどのトラブルが起こった際に対応してもらえます。

しかし、準備を万全にしておけばトラブルが起こることはないので安心してください。

どうしても心配な方は弁護士に相談するのも一つの手段です。

注意点（9）退職代行を使った後の生活がイメージできないなら利用は慎重に考える

退職代行を使って辞めた後の生活をあなたは想像できていますか？

退職後の生活がイメージできないなら利用は慎重に考えた方がいいです。

退職後の生活設計ができていないのに勢いで辞めてしまうのは絶対に後悔をするのでやめてください。

例えば、次の仕事は決まっているのかとか貯金は十分にあるのかとか。

そういうことをしっかり考えておく必要があります。

なかには退職代行を使って辞めたのはいいけれど、その後の生活で苦労しているという人もいるんです。

だから、退職後の生活プランをある程度立ててから退職代行の利用を考えるのがいいですね。

その先にもあなたの人生は続きます。目の前のことも大事ですが先のことのほうがもっと大事ですよ。

注意点（10）退職代行業者に伝える要望を事前に整理しておく

退職代行を使うと決めたら「何を伝えるのか」を事前にしっかり整理しておくことが大切です。

例えば、「有給休暇を消化して辞めたい」・「一切連絡しないでほしい」などになります。

頭では理解できているのだけれど、いざ依頼するとなったら伝え忘れているということがよくあるんです。

ですから、伝えたいことリストを事前に作ってから退職代行を利用するようにしましょう。

注意点（11）退職代行を利用した後に自分が何をすべきか把握しておく

退職代行を使って無事に辞められたらそれで終わり……ではありません。

退職代行を利用した後に自分でやらなければいけないことを把握しておくことがとても大切です。

まず、退職届の提出。

退職届の提出をしないと退職代行のサービスを打ち切られる場合があります。（各業者の利用規約に書いてあるので注意）

退職代行の電話が終わると安堵感で忘れてしまいがちです。

そして、会社から借りているものの返却も忘れないようにしてください。

また、退職した会社から最後の給与が支給されるまでは決して気を抜いてはいけません。

支給額が合っているのかチェックしないと自分が損をするだけになってしまいます。

退職代行を行う業者は「退職のきっかけを作り出すことだけ」しかしてくれません。

ですから、自分が何をするべきなのか把握しておかないとアタフタすることになってしまうので注意してください。

退職代行はどのようなときに活用すればいいのか

「退職代行なんか使っていいのかな……」そんな迷いがあって当然です。

退職代行は適切に活用すればとても有効な手段になるんですよ。

では、どんなときに使えばいいのか？

以下に具体的なケースと紹介します。

心の負担を軽減するための手段として

ひとつめは心の負担を軽減するための手段としての活用するといいです。

「仕事を辞めます」という発言って想像以上にストレスになります。

特に、パワハラなどのハラスメントに悩まされている方は余計に言いづらいです。

退職代行を使えば、嫌な上司に面と向かって「辞めます」という必要がありません。

この心の負担をなくせるだけでも大きなメリットになります。

自分ひとりでは解決が難しい問題に対処してもらいたい場合

ふたつめは自分ひとりでは解決が難しい問題を抱えて退職する場合。

「ハラスメントを受けている」・「辞めると言ったら違約金が発生した」などの問題が起こりそうなら退職代行を使ったほうがスムーズに辞められます。

未払い賃金に関することだって、あなたは専門家ではないからどのように請求をすればいいのか分かりませんよね。

そんなときは退職のプロである代行業者の出番です。

ただ、注意しなければいけない点があって、確実な解決を望むなら弁護士に依頼してください。（弁護士は請求が行えるため）

労働組合は基本的な交渉しかできないため、あなたの要望を全て叶えられるとは限りません。

「絶対にこの条件は行使したい！」

という内容（退職金や未払い残業代など）は勤続年数が長ければ長いほど出てきます。

そのため、勤続年数が長い方が退職代行を使う際には弁護士の業者に依頼したほうが安心です。

退職代行を利用する準備と流れを把握する

退職代行を使うと決めたら準備は万全におこないましょう。

準備をしっかりやっておくだけで、退職代行を使った後がかなり楽になります。

どんな準備が必要でどんな流れで実際に退職まで進むのかを以下に解説していきます。

計画的な準備が退職代行の成功に直結する

「あーもう、ダメだ。退職代行使って今すぐ辞めてしまおう」

……たしかに即日退職もできますが、成功に導くにはこの使い方は間違っています。

計画的な準備が退職代行の成功に直結するんです。

ここに書いてあるのは一例で、もっとやらなければいけないことはたくさんあります。

これらを全てこなすには最低でも1週間はかかるので、退職代行を利用する際の理想的な準備期間は1週間です。

事前に流れを把握しておいた方が焦らずにすむ

使ったことのないサービスだし、退職なんて何度も経験しているものではないから流れを把握しておくと焦らずにすみます。

退職代行トリケシ（旧torikeshi）・リーガルジャパンについて

退職代行について8,000時間以上調べている私がおすすめするのは、

「退職代行トリケシ」と「リーガルジャパン」

このふたつをおすすめします。

以下に、ふたつの業者の特徴を解説していくので参考にしてください。

退職代行トリケシ（旧torikeshi）

リーガルジャパン

退職代行トリケシ（旧torikeshi） ・リーガルジャパンをおすすめする理由

ここからは私見が入ってしまうので、信じられない方は信じなくてもいいです。

私は8,000時間以上かけて退職代行業者について調べています。

実はこんな業者がけっこう多いです。あなたの人生を委ねる業者だからちゃんとしたところに依頼したいですよね。

いろいろな業者にLINEを送ってみて、退職代行トリケシとリーガルジャパンの2社の対応が早くて誠実でした。

返信が早いところは他にもありますが、総合的に判断をしてこの2社をおすすめします。

利用者からの評判もいいし、使われた会社からの悪い口コミは当然あるけれど実績数に対して数が少ない。

他の業者と比較したからこそ分かったことです。

失敗や後悔をしたくないなら、このふたつを検討リストに入れることをおすすめします。

退職代行に関するよくある質問

退職代行を使うと決めても疑問や不安は残ったままですよね。

少しでも利用するハードルを下げられるように、不安を解消できるQ＆Aを用意しました。

【退職代行の注意点】トリケシ・リーガルジャパンを使う前に確認すべき11のことのまとめ

退職はあなたの人生を大きく変えるイベントです。

ですから、本当に退職代行が必要かどうかよく考えてから利用してください。

そして、利用するなら目先のことだけではなく将来を見据えた計画を立ててから利用するのが正しい使い方です。

退職代行を使おうと思っているときの心理状況はとてもつらいですが、あなたが思っている以上に簡単に退職が実現できてしまいます。

仕事を辞めると最初はとても気分がいいです。

しかし、次が決まっていないと徐々に焦りが生まれて退職代行を使ったことを後悔するようになってしまうかもしれません。

そんなことが起こらないように利用する際はしっかりと計画を立ててから利用してください。

紹介した退職代行トリケシとリーガルジャパンは本当におすすめできる業者です。

どんな些細なことでも質問をすれば必ず納得のいく返事が返ってくるので、ぜひ活用してくださいね。